Marina Clement
Coaching au Luxembourg
Leadership avec clarté et impact
Coaching en leadership pour dirigeants, entrepreneur·e·s et équipes
Dans un monde du travail en constante évolution, le leadership exige stabilité intérieure, conscience et présence. Les décisions se prennent sous pression, dans des contextes complexes, avec une responsabilité envers les personnes et les organisations. Aujourd’hui, le leadership agit de l’intérieur vers l’extérieur. Celui qui se dirige lui-même avec clarté peut offrir des repères, même lorsque la situation devient floue.
Marina Clement accompagne au Luxembourg des personnes qui portent des responsabilités – au sein d’entreprises, d’équipes et d’organisations. Son offre comprend le coaching, la médiation ainsi que des séminaires et des formations. Elle soutient les cadres, les indépendant·e·s et les équipes dans le développement d’une organisation intérieure, la mise en perspective des tensions et le maintien de leur capacité d’action, même dans des situations exigeantes.
Son approche associe savoir psychologique, pensée systémique et méthodes éprouvées issues du coaching, de la médiation et du travail de formation. Au centre : l’autorégulation consciente, des décisions solides et une communication qui rend la collaboration possible.
C’est précisément là que naît un impact durable – lorsque équilibre intérieur et réflexion stratégique s’articulent.
Cette démarche s’adresse à celles et ceux qui souhaitent exercer leur responsabilité de manière consciente. Pour un leadership qui donne des repères. Pour des décisions qui portent.
Pour une collaboration qui permet le développement.
Auto-leadership & capacité décisionnelle
Coaching exécutif
Le coaching vise à façonner votre rôle de leader de manière consciente. Vous apprenez à prendre des décisions avec clarté, à définir des priorités et à gérer la complexité avec assurance.
Axes du coaching:
- Auto-leadership et stabilité intérieure
- Communication dans les processus de changement
- Gestion des conflits et prise de décision
- Équilibre et résilience au quotidien du leadership
Marina Clement vous accompagne dans l’art de relier efficacité, empathie et compétences en leadership.
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Clarté dans les relations & les organisations
Médiation
Lorsque la communication se bloque, la médiation ouvre de nouvelles perspectives. Elle aide les équipes, les niveaux de direction et les organisations à résoudre les conflits de manière constructive et à rétablir le dialogue.
Votre bénéfice:
- Clarifier les tensions au sein de l’équipe de façon professionnelle
- Renforcer la confiance et la coopération
- Trouver des solutions durables plutôt que des compromis
La médiation, c’est : clarté, lien et capacité d’avenir.
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La communication comme compétence clé
Séminaires & formations
Le leadership commence par le langage. Dans le Coaching & NLP-Kompakt, vous découvrez comment la communication se construit et pourquoi elle agit. Vous comprenez comment le langage influence la pensée, les décisions et les comportements – et comment orienter ces processus de manière consciente.
Contenus et axes principaux
- Utilisation consciente du langage dans les échanges et les décisions
- Présence dans la communication et impact vers l’extérieur
- Compréhension des différences de perception
- Mise en lumière de ses propres schémas de communication
- Questionnement ciblé et écoute active
- Gestion des réactions internes et des automatismes
- Premiers outils NLP applicables directement au quotidien
Le séminaire offre une introduction solide au NLP et au coaching. L’apprentissage se fait par l’expérience, la réflexion et la pratique. Les contenus sont immédiatement transférables dans la vie professionnelle et personnelle.
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Témoignages
Professionnelle, attentive et un accompagnement individuel de grande qualité depuis des années. Un coaching au plus haut niveau. Merci.
Peter Lev
Office du tourisme
À travers mes expériences quotidiennes dans la vie familiale et à l’école, je suis constamment confronté·e à des situations de conflit que je dois résoudre. J’ai pris conscience à quel point il est essentiel de communiquer avec attention et présence. Dans ces moments, je ressens très clairement la force qui réside dans les mots. Un mot peut guérir, et un mot peut aussi blesser.
Lorsque Marina a proposé le séminaire d’introduction au NLP, j’y ai participé immédiatement. Un week-end dont je garde un très bon souvenir.
En plus de la théorie, nous avons réalisé de nombreux exercices pratiques, ce qui a rendu l’apprentissage encore plus vivant et concret. Marina est très compétente et transmet ses connaissances d’une manière qui met immédiatement en confiance et donne envie d’approfondir. J’ai pu intégrer ce que j’ai appris directement dans mon quotidien, aussi bien professionnel que personnel. Dans cet esprit, je me réjouis de la suite et de la formation à venir.
Linda, mère de trois enfants
Enseignante
De mon côté, un grand merci également.
Le séminaire et le coaching m’ont apporté une aide immédiate dans mon quotidien. J’ai pu débloquer une situation qui stagnait depuis longtemps, parce que j’ai assumé mon rôle professionnel sans hésitation et que j’ai clairement reconnu ma mission.
Martine
Marina Clement est engagée dans son travail avec beaucoup de joie et de cœur, ce que tous les participants ressentent immédiatement. Sa manière vivifiante, associée à une grande expérience pratique, crée une atmosphère agréable et enrichissante.
Markus Spenger
Entrepreneur
Marina vit pleinement sa vocation, elle s’investit avec cœur et engagement. Elle dispose de nombreuses compétences et s’adapte de manière individuelle aux situations de ses clients. C’est une coach d’un très haut niveau et une personnalité remarquable.
Nora
Directrice
Pour moi, Marina est bien plus qu’une coach. Elle voit la personne dans toute sa diversité, avec ses forces, ses doutes et ses possibles. Par sa profondeur, son humour et sa clarté, elle crée un espace où tout a sa place, rire, pleurer, se taire et se dépasser. Elle perçoit avec précision là où se trouve l’essentiel, le formule avec justesse et pense en même temps plus loin que je ne pourrais le faire moi-même. Cette combinaison rend chaque rencontre avec elle unique. Je suis reconnaissante de l’avoir à mes côtés, car avec elle, le développement devient possible à la fois avec fluidité et en profondeur.
Regina Szalay
Directeur·trice Marketing & Ventes
J’ai vécu deux journées de formation intenses avec Marina, au cours desquelles j’ai non seulement beaucoup appris, mais aussi découvert de nouvelles choses. Nous avons beaucoup ri, échangé en profondeur et appris à mieux nous connaître.
Blanche
Responsable de groupe, éducatrice
Espace pour le calme & la connexion
OuRRou
Le leadership a besoin de pauses pour déployer son impact.
OuRRou – l’espace de la quiétude originelle – est une invitation à s’arrêter, à lâcher prise et à se recentrer.
Dans un monde axé sur la performance, le calme n’est pas une pause – c’est une compétence de leadership.
C’est ici que naît une présence à partir de laquelle un leadership authentique peut se développer : clair, relié, vivant.
